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    私下里和赵玉铭老总聊天，争取他对我们红星志愿者协会发展的意见，赵总对我们协会的发展给予了肯定，并指出，义工志愿者组织本来就是松散的，管理起来确实跟管理企业不一样，御思酒业早就有自己的公益团队，赵总对公益满腔热忱，对公益的发展和现状都是很清楚的，听了他的话我也是默然无语，赵总说的一点都不错，长期以来，我就有一种在经营一个破产公司的感觉，上，上不去，提，提不起来，各种道理说尽，万千方法用完，我们红星志愿者协会依然起不到宣言书、宣传队、播种机的任务，更不要说起到战斗队的作用了。原因千种，理由万条，但我认为最主要的一条就是我们的队伍还不够庞大，我们的基础还不够广泛、坚固，我们的理论建设还不成体系。在我们协会以及其他协会里，普遍存在着一种流行的认为，那就是把做公益看成是“积德行善”，在这里我首先要驳斥这种观点，它是十分狭隘和片面的，因为如果把公益单单看成是“行善积德”，那么，我们所有人既可以行善积德，也可以不去行善积德，行不行善，积不积德完全要看自己的机缘，去行善积德是做了一件于他人有好处、于自己有功德的事，不去行善积德，也是人之常态，他人既无权干涉也无可厚非，所以，以“行善积德”认识公益和以行善积德的心态去做公益往往会失去做公益的动力，都是不对的。因为做公益不仅仅在于自己行善积德，还在于以自己惠及他人的行动去感召引领他人，一起去从事公益事业。做公益往往是多人的集体（团体）行为，她是有宗旨，有组织有纪律的，她是一种常态化的、有机运行的一个客观存在的整体，她要求她的会员必须牢记自己的初心和协会的宗旨，遵守协会的制度纪律，并在实际生活中以实际行动去践行公益的。因而，她更是一种义务一种责任，而不单单是行善积德那么简单。